أعلنت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية مبادرة (توطين مهن الصيدلة)، وتهدف المبادرة لرفع مشاركة الكوادر الوطنية في مهن الصيدلة من خلال احتساب نسبة توطين مستهدفة، ويستفيد من هذه المبادرة الصيادلة السعوديين الباحثين عن عمل، والمنشآت المتجاوبة، والخريجون الجدد، وذلك وفقاً لبقية التفاصيل الموضحة أدناه.
الأهداف:
1- توطين الوظائف في مهن الصيدلة بناء على عدد الباحثين عن العمل من المؤهلين للمهنة.
2- استثمار جاذبية المهنة لزيادة نسبة التوطين في وظائفها.
3- 20% نسبة التوطين المستهدفة لمهنة الصيدلة.
4- المبادرة ستطبق على المنشآت التي يتجاوز عدد الصيادلة الوافدين فيها 5 موظفين.
5- سيتم تقديم حوافز للمنشآت المتجاوبة.
المستفيدون:
1- الصيادلة السعوديين الباحثين عن عمل.
2- المنشآت المتجاوبة.
3- الخريجون الجدد.
الأنشطة الاقتصادية المستهدفة:
1- وكلاء وموزعي الأدوية.
2- شركات ومصانع الأدوية.
3- المكاتب العلمية.
4- الصيدليات.
الإعلان:
اضغط هنا
لمزيد من المعلومات:
اضغط هنا
------
حمّل وانشر تطبيق (أي وظيفة) تصلكم أخبار الوظائف مجاناً أولاً بأول.
اضغط هنا
- لنشر الخبر وتذكير الأصدقاء بشكل مباشر عبر تطبيق الـWhatsapp من خلال الرابط التالي:
اضغط هنا